أطلق بنك برقان مؤخراً برنامجه Burgan Talk والذي يعد مبادرة داخلية تتضمن سلسلة من الندوات والنقاشات التفاعلية، حيث استضاف البنك في أول لقاء من لقاءاته الإعلامية بيبي الخضري، وذلك في إطار سعيه إلى اثراء بيئته الداخلية وبهدف تعزيز خبرات موظفيه والاستثمار في تطورهم المستمر.
تحدثت الإعلامية بيبي الخضري خلال اللقاء الذي عقد في المقر الرئيسي للبنك عن قصة نجاحها، وعن التحديات التي واجهتها في حياتها المهنية، وأهم الطرق والأساليب وأنماط التفكير التي اتبعتها لتجاوز ذلك. كما ذكرت العديد من الأسرار والتقنيات الفعالة في فنون التحدث والتواصل مع الجمهور إلى جانب أهم أساليب التفكير النقدي والتحليلي. وقد تمكن المشاركون من موظفي البنك من طرح الأسئلة والمناقشة حول المواضيع التي تهمهم ضمن تخصص ضيفتهم، حيث تم بث اللقاء كذلك من خلال المنصة الإلكترونية لمركز التعلم وتطوير الكفاءات في برقان.
وقد علق مدير تطوير الكفاءات في بنك برقان، السيد/ بشار القطان حول انطلاقة البرنامج قائلاً: "نهدف في بنك برقان من خلال إطلاقنا لبرنامج Burgan Talk إلى تطوير رأس المال البشري لدينا من خلال نقل الأفكار والخبرات العملية بشكل مباشر إلى كوادرنا وموظفينا، عبر لقاءات تفاعلية ثرية مع أهم الشخصيات الاجتماعية والقيادات والخبراء في شتى المجالات، كما ركزنا على جانب تمكين المرأة في لقائنا الأول من خلال مقابلة أحد أهم وأشهر الشخصيات الإعلامية النسائية في الكويت". وأضاف أيضاً: "وسنواصل عبر مبادرة برنامج Burgan Talk في طرح المواضيع المتنوعة التي تهم فريق العمل لدينا وتلبي احتياجات التطوير والنمو في البنك، كما كانت هذه الحلقة الأولى نقطة انطلاقة لواحدة من أهم مبادراتنا وبرامجنا التي تركز على طرح أهم وأحدث الأفكار التي تستحق التبني والانتشار والترسيخ على نطاق بيئة وثقافته البنك الإيجابية".
يسعى بنك برقان من خلال مبادراته وبرامجه المتنوعة داخل وخارج البنك إلى تبني استراتيجية فعالة لبناء رأس المال البشري واستثماره، إلى جانب حرصه على تعزيز الخبرات والكفاءت لديه بما يحقق أكبر قدر من التطوير والنمو للبنك، ويساهم في دفع عجلة القطاع المصرفي ونهضة المجتمع.
السيد/ بشار القطان، مدير تطوير الكفاءات في بنك برقان
سلاسل أعمال ذات صلة: